AI人工智能是今年最火的话题，在万马暗沉的互联网行业，乃至于所有领域和国家地区都扔下了一枚为力足够的导弹，冲击了非常多的专业和领域。

有摄影领域的朋友就发抖音自嘲，人工智能会光圈吗？会构图吗？会设计吗？最后一个问会讨饭吗？虽然是为了娱乐观众，但是也说明了一些问题，尤其是像插画等领域我看到短视频上面说的最多，受冲击最大。

那么人真的要被取代了吗？

会计的同学第一个跳出来反对，因为机器人不会坐牢。

虽然是个地狱笑话，但是也同样说明了，ChatGPT并非万能。但是趋势既然来了，我们没必要做那个螳臂当车的人，我们能从哪些方面来结合企业管理呢？

现在已经是一个高度移动化办公的场景，销售的营销、客户资源都在微信上，而且碎片化办公会越来越常见，甚至因为疫情影响居家办公可能也会慢慢成为某种潮流。

怎么管？如何管？

现在的95后、00后已经流行“躺平”、“整顿职场”式的办公文化，以往那种严厉，起码摆在台面上的严厉管理肯定是不行的。目前企业也普遍存在用人难招人难等问题，人员流失对于企业来说，也是非常重要的支出成本。

1、进行资源整合、优化业务流程

　　企业可以考虑王牌工作手机，既给员工以福利形式发放工作手机，又能及时了解到营销情况和把控客户资源。而且能够及时了解销售人员的数据，在后面复盘的时候，能够予以赋能和帮助。

2.降低销售成本。

　　员工可以全面了解客户的情况通过销售管理系统提供的客户信息，并将他们获得的客户信息添加到客户管理系统中，这将使销售渠道更加顺畅，减少信息的中间传输，减少销售环节，降低销售成本和销售成本。

3、提升效率，提高企业的销售收入

数据信息更集中，销售人员更有针对性。销售管理系统改善了企业的销售流程，保证了销售活动的成功。为了提高企业的销售收入，它缩短了销售周期，加强了潜在客户的机会管理，有效地提高了员工和企业的生产率。

在这个移动化办公的新时代，如何能好更快的去占领营销高地，又不落于目前的95后、00后的职场氛围，相信王牌工作手机能够帮到您。